科技與分析

推薦閱讀
華碩施崇棠拔頭籌,聯發科布長線穩坐亞軍
兩年一度的《哈佛商業評論》「台灣企業領袖100強」調查,2026年邁入第六屆、迎來10週年!在AI浪潮帶動下,本屆科技業領袖占比高達68%,百強總市值更突破98兆新台幣,除了華碩董事長施崇棠勇奪本屆冠軍,更有12位新進榜領袖強勢躍升,展現出產業消長與市場洗牌的蓬勃活力。本屆持續深化ESG與財務構面的雙重考量,唯有能在AI變局中兼顧績效與永續的企業領袖,方能脫穎而出,為台灣打造下一波成長曲線。(調查/遠見民意研究調查)
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
企業引領「數位員工」的致勝橋梁——「AI代理」經理!
AI代理正轉變為需要治理與績效管理的「數位員工」。Salesforce的案例顯示,企業須設置專責職位,統籌AI與真人團隊。這個角色核心在於精進提示詞、管理人機交接並量化成效;養成關鍵則是深厚的領域專業與營運判斷,而非技術背景。企業必須重新界定當責、建立制度,才能充分儲備AI時代所需的統籌人才。
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2026/08/10
瀏覽所有主題
最新文章
熱門文章
改革的必經之痛!數位轉型五階段幫助企業告別陣痛,看見曙光
【#64-4】你的公司數位轉型成功了嗎?數位轉型的重要性人盡皆知,影響的層面也非同小可,但要實際落地並非易事,甚至會歷經不好受的陣痛期,才有可能迎向成長。  
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/06/04
「鼎新革故」的鼎革獎!各行各業數位轉型的翹楚是誰?
【#64-3】鼎革獎來到了第二屆,除了保有原有的五大獎項之外,隨著ESG浪潮來襲,也增設了「ESG特別獎」,找出能在推動數位轉型的同時,也能帶動ESG的永續企業。  
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/06/04
65%的專案不會成功?讓AI逆轉現況
根據研究,大約三分之二的專案都沒有成功。一個重要的原因是它們運用的科技停滯不前。如果將AI和機器學習有效投入專案管理,將會在六個關鍵面向帶來大幅變化。本文具體說明這些變化,並建議你該如何做好準備。
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/06/04
數位轉型只跟IT部門的員工有關?驅動數位轉型成功的3大關鍵
【#64-1】當公司進行數位轉型時,我們往往會認為,這些技術面的更新只需要由專業技術團隊了解與負責就好,身處於其他單位的同仁無需了解和參與其中。  
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/06/03
AI在進步,仍無法取代人類的好奇心
簡柏特(Genpact)是一間顧問公司,致力於為數位轉型的企業提供服務。該公司執行長泰格.泰格拉簡(Tiger Tyagarajan)如何看待生成式AI的興起?
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/05/25
五大行動,讓你不被AI取代
ChatGPT一出現,許多人開始認為AI將會取代不少職業。人們該如何發展自己的職涯,才不必擔心被AI取代?本文作者認為,即便AI如此強大,還是有無法取代人類能力的地方,只要善用這些能力,就讓你安然度過AI的浪潮。本文提供了五項具體的策略。
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/05/13
超級App要登陸美國市場了嗎?
亞洲地區十分盛行超級App,一個程式(如微信)就提供包山包海的服務。這跟美國十分不同,美國的科技業者將不同服務分散到不同的App之中。本文詳細說明這種差異的起因,以及為什麼美國市場反而即將迎來超級App。 
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/05/10
呼應社會期待,將數位責任放進你的組織
數位科技如人工智慧與演算法,可以為企業帶來莫大的商機,但也可能造成社會問題。企業該如何負責任地使用數位科技?該如何平衡商業利益與社會責任?本文提供四個具體的實務做法。 
收藏 Icon
收藏
分享 Icon
分享
2023/05/09