人工智慧與機器學習

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別讓AI產出所有答案!四個提問,找回員工自主決策力
AI時代的領導人不能只看工具效益,更要追問:科技正在剝奪哪些學習經驗?當AI代勞策略備忘錄、數據分析與互動處理,人們將失去練習、挫折、反思與艱難對話的機會,進而削弱精熟度、同理心與自主選擇權。透過4個關鍵提問,將協助組織將人才發展重新拉回學習核心。
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2026/07/07
施振榮:給下一輪科技盛世的王道領導學
9月19日即將登場的「王道經營與AI國際論壇」,宏碁創辦人施振榮屆時會親自與會。儘管台灣憑AI晶片傲視全球,他仍呼籲科技業重視王道精神與長遠價值;年過八旬的他更打造「Stan AI」,傳承管理智慧,指引領導人走向共好。
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2026/06/30
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企業流程再造,有請人工智慧
企業流程再造,是上世紀90年代盛行的觀念,但實行成果卻沒有與期待相符。人工智慧做為一種用途廣泛的自動化預測與決策科技,將能為流程再造帶來新的氣象。本文說明人工智慧如何促成流程再造,並提供一些成功的案例。
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2023/07/01
生成式AI,你的最佳創意伙伴
人類會被AI取代嗎?在「是」與「否」之外的選項,就是運用它的超級算力,升級人類獨有的創造力!
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2023/06/30
AI「生成」全新的顧客體驗
ChatGPT和Bard之類的AI運用,只能陪使用者聊天博君一笑?它們還可以在不同產業中大展身手,協助公司「生成」具有競爭力的顧客體驗。
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2023/06/30
生成式AI是影音平台的勁敵?
你有喜愛的YouTube頻道或Netflix上的影片嗎?這些作品之所以引人入勝,創作者背後付出的努力不言而喻,但你能想像嗎?有一天,AI技術以極低的成本大量創作吸睛影片,並飛快獲取觀眾行為數據,幾乎同步地調整影片內容──這天近在眼前,生成式AI會給影音平台帶來何種衝擊?
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2023/06/25
生成式AI,升級你的創造力
(2025/3/10編按: 近日,許多網友在 Threads 上分享趣味實驗,請ChatGPT將自己的照片轉換成「飛天小女警」等卡通風格。還有人發揮創意,挑戰不同動畫風格,甚至進一步運用 AI 生成的圖像進行二次改造。這波熱潮讓 Threads 成了名副其實的「畫風改編大會」。這股熱潮不禁讓人思考,當AI的創造力愈來愈強,人類的角色會是什麼?)生成式AI來勢洶洶,人類是否會被取代的話題甚囂塵上,但答案並非只有「是」與「否」。我們還有另一種選擇,就是活用這項最新科技,強化我們身為人類的寶貴價值。
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2023/06/22
生成式AI即將改變你的事業
生成式AI能夠「生成」各式各樣的內容,其中可以生成程式碼這點,尤其重要。這樣可以為使用者提供一條從下指令到完成動作的簡便捷徑,我們將揮別下拉式選單,以更開放的方式與軟體或應用程式互動,這點將大幅改變顧客旅程的樣貌。
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2023/06/17
你準備好被AI面試了嗎?
AI當面試官,是有可能出現的場景。求職者的言行舉止被餵進演算法,做為企業錄取與否的依據。儘管AI仍有不少缺陷,但為這個可能情境做好準備,實屬必要。本文提供具體步驟,教你如何打贏AI面試這場仗。
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2023/06/14
生成式AI將改變銷售部門
印象中,銷售團隊在活用新技術方面,通常會落後於其他部門,但在活用生成式AI上,可以盡早就開始。銷售人員經常需要應付諸多行政工作、觀察顧客需求並保持互動,以及分析各種業績報告,而這些工作,AI都可以有效代勞。
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2023/06/13