成長策略

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用AI挖出策略訊號:解碼企業監管文本,校準市場布局與資源配置
企業最有價值的情報,常常藏在年報、合約、客戶回饋等非結構化文本。透過五步流程,生成式AI能將監管文本變成可供決策的訊號,協助領導人辨識潛在商機、理解外部變動,並以系統性證據測試信念,為市場切入與資源配置提供依據。
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2026/09/18
人機混合時代到來!對焦2026年九大趨勢,強渡AI職場轉骨期
現正是青黃不接的時刻:高階主管既要交付眼前的成長目標,又必須培養能在AI變革中創造未來價值的人才。面對雇用契約重塑、績效風險升高與人機協作加速,顧能提出9項關鍵趨勢,協助領導人辨識2026年最可能被低估、卻最具衝擊力的風險與機會。
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2026/02/23
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在地化的變與不變
王品集團是國內市占率最大,市值最大的連鎖餐飲品牌業者。它國際化腳步不是最快,卻是在台灣市場建立一套獨有商業模式後,再國際化的代表案例。
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挖掘鄉村隱藏版財富
像印度這種大型新興經濟體,鎖定鄉村市場,可望提升企業獲利。但在鄉村地區銷售時,常面對基礎建設缺乏、顧客散居各地等挑戰。本文因此提出幾項成功策略:擬定通路計畫、找出潛在顧客、創造跟通路伙伴及顧客的關係。
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志工化身企業生力軍
個案中的這家益智遊戲公司,創業之初,靠著志工協助它設計、建構、測試、除錯,打造新穎的網路遊戲。然而,無償的志工不在公司編制內,很難管理。因此,公司重新考慮人才策略,思索著是否要召募「真正的」軟體開發工程師。
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2014/05/01
以色列邁向全球之路
過去四十年來,有超過75家以色列公司變成全球企業,它們採用的方法是:聚焦在多國籍企業認為機會不具吸引力,而當地企業也沒有足夠能力適當掌握的國家或區域,然後以不會立即引發反應的方式,滲透進入這個中間地帶。
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突破規模限制
快速擴大規模的企業為什麼會落於人後?許多產品和服務的價值,會隨使用顧客人數而增減。這些網絡效應,影響消費者的決定和企業競爭能力。作者認為新興業者應聚焦在特別想要服務的顧客群,或是訴求市場中最具吸引力的顧客。
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企業合作改變世界
即使是大型企業,也無法獨力處理全球永續發展的挑戰,包括氣候變遷、資源枯竭、生態系統危害。要解決這些威脅,企業和其他利害關係人必須將脆弱又複雜的生態系統視為一體,這種新合作模式可以保護環境,並創造價值。
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找出品牌進階方程式
開雲集團執行長皮諾表示,他的團隊每收購一個新的奢華品牌,就會推動有機成長。如何執行這兩種不同的成長模式?做法是運用產品開發、物流和零售商店,以及搭配創意設計師、強大的業務高階主管,來協助該品牌。
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啟動新式創新
對多數公司來說,新的商業構想和商業模式,往往可遇不可求。 但如能系統化地處理這個問題,就可提升成功機會。 傳統的追尋方式,是檢視公司能力、顧客需求、市場變化。 但現在不一樣了,可運用資料和分析工具驅動成長。
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