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近年來，美國許多建設常常做到一半就無以為繼，包括高速鐵路、能源基礎設施、平價住房等，原因何在？本文介紹3本書，從不同角度提出解釋，也提出解方。

美國農業長期依賴移民勞工，特別是在果蔬產業，然而，川普的政策大規模驅逐無證移民與貿易關稅政策的變動，可能對農產品供應鏈造成嚴重衝擊。另一方面，新的關稅政策讓進口食品變貴，在地生產又受勞動力短缺影響，讓美國消費者的就餐選擇，可能將變得更加昂貴。

2024年對永續發展來說非常艱難，期間有三大問題最值得關注：選舉和政治動盪威脅社會進步；企業在推動永續與追求ESG上不敢聲張；永續發展報告讓企業不堪負荷。儘管如此，企業若有勇氣挺身而出，彌補國家政府減少的幫助，2025年仍能重回創造繁榮世界的道路。

凱坦吉．布朗．傑克遜（Ketanji Brown Jackson）在美國《民權法案》（Civil Rights Act）加速廢除種族隔離的6年後出生，就讀一所以白人為主的高中時，成為辯論冠軍和班長。申請大學時，她表示自己立志成為第一位非裔女性最高法院法官。在哈佛大學獲得學士和法律學位後，擔任律師和法官近30年，並在2022年實現了她的抱負。她最新出版的回憶錄名為《美好的存在》（Lovely One）。

近年，比快時尚更強調快速、便宜的「即時時尚」（instant fashion）搶占市場，特別吸引Z世代消費者；這其中尤以Shein為代表。但在亮眼的營業額與商業模式背後，卻暗藏諸多對社會與環境的危害，值得我們關注。

氣候變遷對我們環境的影響不容忽視，本文指出了2023年永續性的雙重性，並敘述這一年企業永續性的3大關鍵主題：反ESG運動對企業造成困擾、中國引領世界走向潔淨經濟的臨界點、不斷增加的報告要求與規定。

利偉誠（Andrew Liveris），2004年出任陶氏化學（Dow Chemical）執行長，在職14年期間大力推動永續計畫，這對世上最大化學品製造商之一的陶氏而言並非易事。關於在艱困時代中如何展現領導力，利偉誠建議高階主管抱持更主動積極的心態，站上第一線，並不斷改造自我。

隨著地緣政治動盪等因素加劇，各國政府開始推出相應的產業政策，涉及廣泛。公司領導人不應被動接受，而是主動了解情勢，甚至採取行動影響政策制訂者，形塑新的發展之道。