領導人應採取以下六個步驟:隨時掌握快速變化的研究資訊。所屬的企業或組織在建置人工智慧時,應建立負責任的流程,以減少偏見。針對潛在的人類偏見,以事實為基礎進行對話。考慮人與機器如何攜手合作來減少偏見。投資更多,提供更多資料,以繼續推進此一領域。加強投資以提高人工智慧領域的多元化。
要防禦網路風險,必須請廣大的員工參與。而且第一步要做的,是確定公司的關鍵業務活動,以及它們面對的風險。接著清點支援這些活動的系統、檢視漏洞,並確認潛在攻擊者。如此一來,才能做針對性更明確的網路安全投資。
Google、亞馬遜、微軟與臉書,仍未找出解決之道。
法雷莫在2014年成為聯合國專案事務廳執行主任,當時她面臨巨大的挑戰:接手前任已推動八年的計畫,讓聯合國旗下的營運機構,進一步朝營利事業轉型。她創造了一種紀律文化,並用慎重的方式來面對風險,進而完成任務。
由於企業的供應鏈比以往更長、更脆弱,地緣政治也充滿更多不確定性,因此21世紀的政治風險複雜程度更勝以往。幸好,應對之道沒那麼困難。公司只要擁有了解、分析、減輕和因應危機等四項強大的核心能力,就能有效降低風險。
美國科技公司必須謹慎考慮,屈服於中國法規會帶來多少經營成本。