退休

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規畫你的退休後職涯
在規畫退休後的下一步時,需要考慮下面四個關鍵問題:你需要賺多少錢?對於工作地點,你想要有多大的自主性?你想要做多大的改變?你如何現在就開始試做未來的職業?
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2016/05/17
退休就退場?76歲何湯雄復出:60歲主動下車,是帶特力屋翻身關鍵
退休是否就該慢慢退場?76歲的何湯雄用行動給出答案。他在60歲時主動「下車」離開特力屋,投入十多年學習與自我充電,如今再次復出,帶領特力屋推動社區管家新模式,以新視野和策略迎戰電商衝擊,為實體零售創造翻身之路。
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2025/12/29
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皮克斯領導人告別演說五大重點
艾德.凱特穆(Ed Catmull)在皮克斯(Pixar)的最後一天,分享了他學到的東西。
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2019/05/17
美林證券為百歲顧客進行財務規畫
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2019/04/09
讓高齡員工成為企業資產
在未來幾十年裡,有許多股力量會左右人類經濟、社會的發展,但如果說哪一項單一因素影響最巨,那就是全球人口高齡化。企業該如何成功團結年長及年輕的員工,並適時掌握這一波商機?
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老員工不退休,年輕人沒前途?
常見的情況是,年長員工延後退休,於是年輕員工的升遷停滯。資深員工不退休所造成的「空缺限制」,阻礙了組織裡有潛力年輕員工的發展,結果人才需求出現高低起伏的週期。這個問題如果不妥善處理,世代之間發生衝突勢不可免。
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2019/01/25
我們會變得有多老?
圖表會說話,而且不會說謊。
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2019/01/24
「退休」對你的意義何在?
不管你屬於哪一個世代,在面對個人退休之後,已經改變的「後職涯」生活,都必須要有全新的因應對策。因此,本文提出了四項指導原則,不僅可協助你順利度過即將結束的職業生涯,更可望由此展開接下來的全新精采人生。
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2019/01/23
照顧公司裡的照顧者
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2019/01/22
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不管你屬於哪一個世代,在面對個人退休之後,已經改變的「後職涯」生活,都必須要有全新的因應對策。因此,本文提出了四項指導原則,不僅可協助你順利度過即將結束的職業生涯,更可望由此展開接下來的全新精采人生。
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