訂閱雜誌
  • 我要訂閱
  • 推薦關鍵字:
    內容分類
    熱門主題
    • 所有主題
    訂戶限定
    我的帳戶
    • 登入
首頁
   選單   
  1. 首頁
  2. 主題分類
  3. 永續

永續

追踨主題

 

推薦閱讀

綠色創新力

  • 破壞式創新
  • 紙本文章
  • 瑞姆.尼度摩魯普哈拉藍格史溫密
  • 分享
  • 2009年9月號-綠色創新力

你是否準備好迎接零碳未來?

  • 企業社會責任
  • 紙本文章
  • 奈傑爾.托平
  • 分享
  • 哈佛商業評論最有影響力的30篇文章
瀏覽所有主題

永續長蛻變四重奏

  • 永續發展商業實務
  • 紙本文章
  • 羅伯.艾克斯艾莉森.泰勒

在過往,永續長的職責類似公關主管,在企業社會責任等議題上向公眾展示公司形象。隨著公眾愈發重視企業在ESG議題上有何實際作為,以及公司需要真正思考相關策略,永續長也應該積極轉變自己的職責。

  • 分享
  • 2023年7月號-生成式AI打破創新邊界

為何是ESG,而非ESM

  • 管理理念
  • 紙本文章
  • 許士軍

本文說明為何在ESG這個概念中,我們是用「governance」而不是「management」。

  • 分享
  • 2023年7月號-生成式AI打破創新邊界

改善移動服務,達成智慧與永續兼具的通勤模式

  • 永續
  • 音頻
  • 請聽,哈佛管理學!

【#63-4】想想自己或是身邊親朋好友,都是怎麼上下班的呢?是自行開車,還是叫計程車,抑或搭大眾運輸?  

  • 分享
  • 2023/06/02

黃陳宏:迎戰全數據、全連結、全綠色三大趨勢

  • 數位轉型
  • 紙本文章
  • 張彥文

數位轉型是企業管理的重要議題,再加上地緣風險、節能減碳等考量,領導人該如何著手?黃陳宏分享他的經驗觀點。

  • 分享
  • 2023年6月號-一線人力去哪了?

葛望平:人類無法抵擋大自然變化,但我們可以選擇改變自身行為!

  • 自我管理
  • 音頻
  • 請聽,哈佛管理學!

【#58-5】本集來賓:歐萊德創辦人 葛望平  

  • 分享
  • 2023/05/13

別再想著如何獲利!「目的」才是企業經營最重要的北極星

  • 永續
  • 音頻
  • 請聽,哈佛管理學!

【#58-4】近期愈來愈多公司行號致力於發展ESG,但在這之前,各個領導人與執行者真的有了解「企業目的」是什麼嗎?  

  • 分享
  • 2023/05/12

是不是該放棄?有塞拉分當初的堅持,才有現今的ESG顯學

  • 永續
  • 音頻
  • 請聽,哈佛管理學!

【#58-2】「每個人都有選擇的權利,而且你的選擇,也可以造成社會的改變。」  

  • 分享
  • 2023/05/10

這位全球ESG先驅與權威,你還不認識嗎?

  • 永續
  • 音頻
  • 請聽,哈佛管理學!

【#58-1】21世紀以前,相信誰也不會想到ESG,會成為今日全球關心的重要議題之一;但有一個人,早在20年前就已經投身於這個領域的研究。  

  • 分享
  • 2023/05/09

淨零排放指南:掌握「4A」氣候領導力

  • 永續發展商業實務
  • 數位版文章
  • 瑪麗亞.孟迪魯斯

隨著顧客、投資人與政府的要求,淨零排放已是大勢所趨。但企業到底該如何達成淨零排放?氣候領導力是關鍵。而為了達成氣候領導力,你必須聚焦於抱負、行動、提倡與當責。本文對這些面向有詳細的解說。 

  • 分享
  • 2023/02/13

商店不只有便利,全家就是你家鮮食庫!

  • 數位轉型
  • 紙本文章
  • 張彥文

台灣的便利商店數量龐大,也面臨諸多挑戰。像是純粹以便利為訴求,卻難以培養固定的客群;另外,店內的鮮食必須定時淘汰,導致大量浪費……但全家透過數位轉型扭轉劣勢,甚至創造了新的商業模式,他們是怎麼做到的?

  • 分享
  • 2022年12月號-飆速領導力

以義取利,以利濟世

  • 社會與企業關係
  • 紙本文章
  • 李瑞華

對企業而言,想在獲利和實踐企業社會責任取得平衡,是件容易的事嗎?

  • 分享
  • 2022年11月號-價值觀經營學

熱門主題

人力資源管理


HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

追踨主題

公私部門合作


PUBLIC-PRIVATE PARTNERSHIPS

追踨主題

自我管理


MANAGING YOURSELF

追踨主題
哈佛商業論
  • 登入

收藏至

  • 新增資料夾
查看個人圖書館

分享""

URL
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Line

為提供您更多優質的內容,本網站使用cookies分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多 cookies 資訊請閱讀我們的隱私權政策。