HBR Podcast破2,000萬下載

「哈Pod」誕生於2021年台灣疫情最嚴峻的三級警戒期間（5月19日到7月26日），當時人與人之間的實體接觸變得很困難，同仁們便建議透過Podcast來增加與讀者空中互動的機會。於是「哈Pod」就在7月19日誕生了。

對我而言，這個節目也是要向所有HBR讀者展示，我們的內容可以非常接地氣。過去HBR被不少人定位是「高大上」，認為內容偏西方、學者專家、大企業、高階主管，不符合台灣國情、中小企業與一般上班族的情境。但我們團隊將內容透過Podcast分享後，大家對HBR的印象徹底改觀，連還沒有正式進入職場的大學生也成為忠實聽眾。每次「哈Pod」節目辦活動，30歲以下的年輕人均非常熱情參與。

同時，愈來愈多聽眾也藉由「哈Pod」了解到，HBR上儘管有很多策略、領導、組織管理、科技演進等屬於企業關心的議題，但也有很多屬於個人層次的議題，小到每個人的時間管理、職涯管理，到人生管理的內容均非常豐富。所以無論從企業到個人需求，HBR都能提供最權威的內容。

自2021年7月19日登場以來，「哈Pod」以「隨時隨地都能聽的商業領導管理學院」為號召，每週一到週五更新，以一週一主題，每週五搭配一個人物專訪的方式，很快地就在Podcast平台上占有一席之地。自上架後長據Apple Podcast的「商業—管理」類排行榜第一，在跨領域總榜中也經常在50名內。更重要的是，「哈Pod」有強大的「集粉力」，高參與度聽眾比例高達70％以上，完聽率超過八成。2023年4月25日，哈Pod突破1,000萬下載，從0到1,000萬花了21個月，從1,000萬到今天的2,000萬，則只花了10個月。

以專業內容為基礎 持續創新

以往很多人認為，知識型節目只能做小眾市場，但是「哈Pod」證明了：不需要誇大聳動、虛構吹捧，只要用心製作，內容扎實，一樣可以得到廣大支持！

「哈Pod」節目的總集數已近700集，仍然在不斷地求新求變。2023年我們推出了短影音，剪接受訪者的精彩片段於IG上播放，有些影片破60萬次觀看。今年1月我們進一步推出人物面對面單元的Video Podcast，將人物專訪的影音全程在YouTube上架。有了Video Podcast，哈Pod的製作團隊就得以創造更豐富、生動、有趣的內容。甫於農曆春節期間，我們就做了一次特別的嘗試，製作一集「貓狗世代擂台」，大談不同世代間工作觀、價值觀的差異。

我們將秉持傳播國際上最權威的管理知識，讓台灣的進步跟世界同步的理想，持續製作HBR的相關內容。期許「哈Pod」很快邁向3,000萬！