職涯規畫重振職涯三大「小冒險」

重振職涯三大「小冒險」

Reinvigorate Your Career by Taking the Right Kind of Risk

找出服務不足的領域,並讓它成為你的強項。
史帝芬.柯瑞(Stephen Curry)在美國職籃的職涯,是建立在別人無法企及的投籃表現上:超遠距離的三分球命中率。傳統上,防守隊員不必擔心在這些遠距離投籃上的競賽,他們實際上投進籃框的可能性很低。但這位金州勇士隊(Golden State Warriors)明星球員一再練習,直到投中球對他來說並非難事為止。

柯瑞的做法,是一個承擔競爭風險的例子。他沒有在籃框下的擁擠區域與其他球員直接對抗,希望在激烈的競爭中投進一球,而是在別人不在的地方,也就是離籃框約九公尺之處準備投籃。他把遠距離投籃高命中率的獨特強項,磨練到最佳狀態。

倫敦的魅力攻勢公司(Charm Offensive)主管喬恩.巴肯(Jon Buchan)把柯瑞破壞式的籃球策略應用在商業領域,該公司業務是規畫創新的陌生電子郵件行銷活動。巴肯寫道:「找出一個缺口,一個可以趁虛而入的弱點。什麼事是沒有人在做的?為什麼沒有人這樣做?擅長做好這件事會有好處嗎?如果是這樣,請嘗試一下。」

在職涯中接受市場風險,是一個高命中率的舉動。弄清楚什麼事是沒有人在做的,然後把這件事做好,可以盡量提高成功、大幅加速和超高速成長的可能性。我們逐漸了解到,創