你適合走入顧問這一行嗎？

年輕的專業人士，常會問我跟選擇顧問工作有關的問題：這適合他們嗎？他們該如何做決定？為了持平而恰當地回答這個問題（並避免我因為自己擔任顧問已久而意見有偏頗），我徵詢了另外一位專家的意見，他曾監督過超過十萬名顧問業員工的人才發展，提供我們更全面的觀點。沃特．范林登（Wouter Van Linden）掌管KPMG（在台灣的會員所是安侯建業）的歐洲、中東與非洲地區的人資部門。他讀的是法律，第一份工作是擔任法律顧問。我跟他的談話，著重在了解年輕專業人士如果考慮踏入顧問的職涯，必須知道些什麼。

我想分享我們的談話中產生的四個要點，協助你根據足夠的資訊來做決定。

不是每個人都適合顧問業。

顧問不是朝九晚五的工作。你可能會覺得自己「一直都處於工作中模式」，因為公司和客戶可能希望你常常在外奔波，而這很累人。如果你嚮往穩定和結構清楚的工作，就該考慮別的職涯。「你選擇當顧問，是因為你重視自由跟彈性，包括工作的時間、地點和工作內容的自由和彈性。所以，在很大程度上，你可以自行塑造你的工作，」沃特表示。在顧問業工作，你必須創造自己的工作結構，並對自己的影響力負責。」

你可以參考下列問題。如果你對大部分問題都回答「是」，...