數據長：求職求才資料的煉金師

求職會員672萬、企業會員33萬、常態性工作職缺76萬，這是國內人力銀行龍頭一零四資訊科技（以下簡稱104），成立超過二十年累積的成果。目前，104的平均每天訪客約51萬人，全月不重複訪客約454萬人，網站瀏覽頁面每天逾千萬，每月高達兩億，林林總總交織出來的資料量以億計。

這些硬梆梆、冰冰冷冷的數字，以前無人或無力探勘；但隨著演算法的進步，透過大數據分析，已經可以被淬煉成金。

扮演煉金師的，就是104首位數據長（CDO）─呂承諭。

「我的工作，就是要把data（數據）煉成金，」不到四十歲的呂承諭，從大學念資工系迄今，與數據為伍將近二十年。

呂承諭出自於學界，專長是資料探勘、社群網絡及機器學習，除擁有暨南大學資訊工程博士學位，也在法國取得南錫第二大學應用數學系雙聯博士學程，在中研院資訊科學研究所擔任博士後研究員，期間參與入口網站─蕃薯藤搜索引擎的開發工作。也因為這個產學合作的實戰經驗，2011年被借調至痞客邦擔任資料科學家，負責開發站上搜尋引擎及分群分類演算法。

兩年後，呂承諭被延攬為痞客邦技術長兼大數據平台 PM，除痞客邦外，還串連城邦集團旗下網站的使用者資料，如《商業周刊》、遊戲基地、《美麗佳