創新線上廣發創新英雄帖

線上廣發創新英雄帖

How a Connected Workforce Innovates

企業的創新過程,不再局限在編制內的人員。其實,在網路2.0的時代,線上社群已經形成一股力量,這股力量驅策著新形態的創新:不管是開放式創新、群眾外包、連結創新等,都應運而生,而且成為未來創新的主力。
企業2.0工具,正在改變企業的創新流程。這些工具包括:多人共同創作的維基(wiki)、標籤(tag)、Twitter與其他微網誌、Google式搜尋等。這是麻省理工學院史隆管理學院數位商業中心(Center for Digital Business)首席研究科學家安德魯.麥克菲(Andrew P. McAfee)提出的。他的新書《企業2.0:對付企業最棘手挑戰的新協作工具》(Enterprise 2.0: New Collaborative Tools for Your Organization''s Toughest Challenges, HBP, 2009)即將出版。麥克菲最近與《哈佛商業評論》資深編輯阿南德.芮曼(Anand P. Raman)的一場對談中,闡述了其中的道理。

來者不拒徵求好構想
《哈佛商業評論》問(以下簡稱問):新興社群技術(social technology)如何改變企業的創新努力?
安德魯.麥克菲答(以下簡稱答):一直以來,企業對於誰負責創新這件事,是很明確的:公司內的設計師、工程師、科學家……。這些人有豐富的資歷,包括正確的教育、經驗、成功、失敗等要素。近來,