在多數人仍忙著追問「如何跟上趨勢」時,有「台灣科技教父」之稱的宏碁集團創辦人施振榮,習慣先停下腳步,反過來問一個更根本的問題:「這個世界,還缺什麼價值?」

這個提問,貫穿了他50年來的創業與經營選擇。從早期推動台灣微處理器、打造宏碁品牌,1992年提出「微笑曲線」,提醒台灣產業別只停留在代工製造;從打破家族接班慣例,率先實踐「傳賢不傳子」,將「家族企業」轉化為「企業家族」,孕育出宏碁、明基、佳世達、緯創、緯穎、友達等40多家上市櫃公司。多年後,他又將一生的經營思考整理為「王道思維」,主張「利他才能利己」。施振榮的思考始終在定義時代。

今年81歲的他,近期接受《哈佛商業評論》Podcast《請聽,哈佛管理學!》專訪,分享自己不僅主動擁抱生成式AI,還打造了專屬的AI分身「阿丹」,讓思考與影響力持續延伸。

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圖/左起為楊瑪利、施振榮;遠見創意製作攝。

智能可以複製,智慧唯有人本

在多數人還在擔心被AI取代時,施振榮早已讓AI成為他「不支薪、不會累、24小時在線」的超級智囊團。而他的最新著作《領導人的覺醒時刻》,高達九成內容就是由AI「阿丹」協助完成。

他對AI有獨到的觀察,他認為Artificial I...

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