社會責任社會企業家為什麼這麼累

目的驅動的企業,是有個人成本的。

企業家是否能協助處理社會最大的挑戰,而不造成自己身心俱疲?

這些是迫切的問題。根據德勤顧問公司(Deloitte)的資料,一般愈來愈期望私人企業協助解決我們這個時代最具挑戰性的社會問題,包括健康、貧窮、促進永續發展等,而不需要政府採取行動,也不需要與政府聯合行動。許多人都渴望擔任這個角色:德勤最近針對全球超過11,000名企業和人力資源領導人進行意見調查,結果發現近80%的受訪者認為「公民身分和社會影響力」在現今非常重要或重要。

但是,期望營利公司及其員工處理大規模的社會問題,是否合理?幫助那些最需要幫助的人,同時經營商業上成功的事業,可能會產生相互衝突的目標。我們的研究所探討的是,這種衝突如何展現在任職於營利事業的企業家生活中,而這項研究提供了第一個有力的證據,證明這種衝突會對企業家的健康和福祉產生嚴重影響。

我們的研究根據的是從英國的員工和企業家那裡,收集到的長期縱向意見調查原始資料。我們從英國工作年齡人口的一個具代表性的資料庫中,隨機選取3,525名員工,從中招募了1,388名受訪者,回覆率為39%。這份樣本包括25%的企業家和75%的員工。我們的研究把重點放在企業家子樣本,我們收集了...