俄勒岡州立大學商學院（College of Business at Oregon State University）管理學教授，也是商學講座教授。保琳研究職場不文明行為和流言蜚語的影響，以及各種組織與領導實務如何激勵員工提升工作表現、主動性、勇氣與助人行為。
「好累，可不可以發錢就好？」這是每逢年底尾牙季，有些員工不免冒出的心之俳句。公司籌辦各類團隊活動，企圖增進同事間連結的美意，卻也可能造成其額外負擔。本文提出一份不踩雷儀式規畫清單，盡可能降低員工犧牲感的同時，最大化儀式所有的正面效益，讓大家都可以享受參與的意義。
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