AI不會取代人類，但使用AI的人會取代不用AI的人
AI Won’t Replace Humans — But Humans With AI Will Replace Humans Without AI
卡林．拉哈尼（Karim Lakhani）是哈佛商學院教授，研究專長為職場科技、特別是人工智慧（AI）。他是研究數位轉型對商業世界影響的先驅，並與人合著有《領導者的數位轉型》（Competing in the Age of AI）。他表示，顧客會期待企業提供經過AI提升的體驗，因此企業領導人必須為所有員工（而不只是技術相關的員工）提供與AI相關的各種實驗、沙盒（sandbox）、內部培訓營及使用案例。對於現代企業組織而言，變革與變革管理已經是必備、而非選配的技能。
哈佛商學院教授卡林．拉哈尼（Karim Lakhani），多年來一直在研究工作環境中的AI與機器學習，而他認為，正如網際網路大幅降低了資訊傳輸的成本，AI也將大幅降低認知的成本。隨著大眾開始期待企業提供無縫、經過AI提升的體驗與交易，領導人也需要擁抱這項技術，學習運用其潛力，發展出自家業務上的使用案例。「能應用在哪些地方？」他說：「你覺得『思考』能應用在哪些地方？」
在我們的系列影片〈工作新世界〉（The New World of Work）這一集當中，《領導者的數位轉型》（Competing in the Age of AI）的作者卡林．拉哈尼與《哈佛商業評論》總編輯殷阿笛（Adi Ignatius）共同討論以下議題：
- 高階主管與一般員工如何（也必須）培養數位心態（digital mindset）
- 任何成功的組織，DNA裡都必須有「變革管理」這項關鍵技能
- AI在近期與遙遠的未來可能以什麼型態呈現
〈工作新世界〉探討高階主管對未來的看法，以及他們的公司如何做好準備以爭取成功。每個星期，殷阿笛都會在LinkedIn Li...
