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莫莉.羅森

Molly Rosen


全球諮詢公司領航者Next計畫(ProjectNext Leadership)的共同執行長,該公司致力於培養資深領導人及其團隊,讓他們發揮職位優勢並擴大在組織的影響力。

別讓接班計畫趕鴨子上架!有效打造登板領導梯隊

  • 接班規畫
  • 數位版文章
  • 傑夫.羅森塔爾 莫莉.羅森

企業建構一支能隨時應對未來挑戰的領導梯隊,將是組織發展與降低風險的關鍵槓桿。但為應對當今更迭劇烈的商業現實,企業必須升級接班計畫流程,包括從填補職缺轉向前瞻布局、從紙上作業轉向實際執行,以及讓領導人從人才拼裝者轉變為領導力培育者;這些關鍵調整,將有望為企業帶來豐厚效益。

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  • 2026/01/06
別讓接班計畫趕鴨子上架!有效打造登板領導梯隊
哈佛商業論
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