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莎莉.梅特利斯

Sally Maitlis


牛津大學薩伊德商學院(University of Oxford's Sa?d Business School)組織行為與領導力教授,也是執業心理治療師和高階主管教練。

協助同事走出哀傷

  • 人員管理
  • 紙本文章
  • 詹比耶洛.彼崔格里利 莎莉.梅特利斯

主管應該要了解哀傷的每個階段,以及對每個階段最有幫助的回應方式。例如,在服喪的員工重新回到工作崗位之後,面對績效和態度不一致的情況,主管應該保持耐心。而隨著員工終於擺脫傷痛,主管應該支持這種成長機會。

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協助同事走出哀傷
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