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伊森.魯恩

Ethan Rouen


哈佛商學院會計與管理組助理教授。

把員工當成本,企業問題大了

  • 勞工
  • 數位版文章
  • 伊森.魯恩

如果企業能更妥善追蹤人力資本的價值,員工也將有更好的生活。企業應該像公布資本支出一樣,公布在訓練方面的投資。這樣的資訊揭露也會鼓勵企業投資自家員工,並向股東溝通,說明會計師雖然要求把訓練支出列為費用,但主管把它視為對自家公司最寶貴資產的長期投資。

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  • 2019/11/08
把員工當成本,企業問題大了
哈佛商業論
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