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強.楊格

Jon Younger


機動人才協作計畫(Agile Talent Collaborative)的執行合夥人(Managing Partner),著有多本討論人資及人才管理的著作,包括《機動人才》(Agile Talent) (HBR Press, 2016)。

新工作談判九大訣竅

  • 談判
  • 紙本文章
  • 強.楊格

對專業人士來說,為他們的工作談個合理的價碼和關係,是一項關鍵能力;這不只跟金錢有關。就算偶爾有人才經紀公司或平台來處理或協助,機動人才自己還是需要相關的見解、知識和技能,才能與客戶組織成功談判出雙贏關係。

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  • 2017年2月號-勇敢轉向低成長策略

自由工作者協商新工作的九大訣竅

  • 談判
  • 數位版文章
  • 強.楊格

自由工作革命或是「零工經濟」(gig economy),隨你喜歡怎麼稱呼,這是個成長迅速的現象。在科技業和許多其他領域裡,組織領導人已經發現,他們越來越仰賴臨時的外界人才;在越來越多領域當中,數量飛快成長的專業人士已經選擇了機動人才(agile talent)的職涯。

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  • 2016/06/28

七招掌握機動人才

  • 人才管理
  • 紙本文章
  • 諾姆.史默梧強.楊格

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  • 2017年5月號-最佳執行長哪裡不一樣
哈佛商業論
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