美國賓州大學華頓商學院(Wharton School, University of Pennsylvania)管理學系講座教授與主任。她研究人們如何在個人生活與職業生活的界線間轉換,以及科技如何改變我們的工作方式。
過往在職場,有兩種工作形態的區分:習慣在工作時間處理私事,也能在私人時間處理公事的「整合者」;與偏向徹底劃分公私時間的「區隔者」。因為疫情而導致大規模的在家工作狀態,對這兩種類型的工作者都產生影響。本文透過「時間」與「空間」兩種層面,指導這兩種類型的員工如何順應現況,也協助領導人適度掌握,並協調這兩者的工作狀態。
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