馬可仕.白金漢
Marcus Buckingham
高績效工作的研究者,StrengthsFinder與StandOut共同開發者,著有新書《把愛設計進企業:如何釋放最強大的商業力量》(Design Love In: How to Unleash the Most Powerful Force in Business)。
傑出經理人怎麼做
傑出經理人會分辨出每位員工的獨特之處,接著以最好的方式將這些特質納入整體規畫。好的管理是釋放一個人的能力,而非強迫轉型,持續調整你的環境,讓每位員工的獨特貢獻、獨特需求以及獨特風格都能得到釋放。
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2014/04/01
領導力養成五部曲
領導力培訓進入「演算法時代」,這有別於強調單一典範的領導力公式,而強調個性化培訓。就此概念推演的具體步驟,是先評估個人領導類型,再找出各類型中最成功的領導人,並萃取他們的做法,發送給各類型的受訓人才。
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