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愛琳.帕達維克

Irene Padavic


美國佛羅里達州立大學(Florida State University)社會學傑出講座教授。

職場兩性不平等的關鍵真相!女性晉升怎麼這麼難?

  • 組織文化
  • 紙本文章
  • 愛琳.帕達維克羅蘋.艾利

女性發展受阻,是因為她們被鼓勵接受職務調整,例如改為兼職或內勤工作,使她們職涯脫離正軌。其實,晉升受阻的真正禍首,是普遍盛行的「工作過度」企業文化。要解決這個問題,必須重新考量職場對員工做出什麼要求。

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  • 2020年3月號-實驗打造高效率創新
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