紐約大學華格納公共服務研究所(New York University's Robert F. Wagner Graduate School of Public Service)公共和健康管理學教授。
為捍衛病患的照護品質,擔任醫療長的莎莉.蘭道夫,準備大膽挑戰執行長的策略計畫。然而,她所堅持的變革理念,目前並沒有任何「可行」的實證,大聲疾呼這樣「未經驗證」的做法,成功率實在太過渺茫...
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