企業資訊安全諮詢公司TSC Advantage的分析總監。娜塔莉擔任智慧財產專家已有超過十五年的時間,其專業服務對象涵括政府和商業部門。
當員工對組織的計畫或目標不夠充份瞭解時,優柔寡斷的氣氛就會侵入組織,人們因而做出錯誤的決定,或是根本不下決定。在企業組織的架構下,許多員工因涉入不夠深,所以無法看出或區辨出威脅和機會。在沒有人告訴他們該怎樣做的情況下,他們無法或不願意下一些關鍵決定。
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