為台灣企業加油，葉淑娟提「永續四方針」

中山大學管理學院，成立於1984年，是全台灣第一所通過AACSB「國際商管學院促進協會」國際學術認證的國立大學，並且連續六年入選英國《金融時報》的全球百大EMBA，是台灣南部企管教育發展的學術重鎮。

甫於今年2月接任中山管院第14任院長的葉淑娟，取得美國維吉尼亞聯邦大學博士，專長在醫務及人力資源管理、長期照護、組織行為等領域，多年來也是本刊的忠實讀者。她指出，《哈佛商業評論》百年來貢獻了許多經典理論與個案，許多精華文章值得反覆閱讀咀嚼。

在眾多於本刊撰稿的管理大師中，葉淑娟最推崇丹尼爾．高曼（Daniel Goleman）和克雷頓．克里斯汀生（Clayton M. Christensen）。

領導人要有高EQ

高曼的名著《EQ》（情緒智商）發表於1995年，翻轉了以智商（IQ）做為衡量個人成就的主流指標，成為一種革命性的主張。這本書被翻譯成超過40種語言，全球銷售超過500萬本，入選《時代雜誌》20世紀最有影響力的25本企管書籍，也奠定高曼的大師地位。

《EQ》書中指出，要找出擁有「適當領導特質」的人，是一門藝術而非科學，因此一流領導人的特質各有不同。但所有的高效能領導人都有個重要的共同點：高E...