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疫情大幅改變人類日常。
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更多的無常，促使人們停下來思考關於工作的定義，在一片渾沌中，找出工作對自身而言真正的意義與情感連結，是幫助自己站穩腳步的一大基石。
相關文章請見〈《哈佛商業評論》總編輯殷阿笛：疫情下的管理新常態〉
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