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大學線上開課，早在疫前就該開始
教育
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數位版文章
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2021/2/3
高等教育遭到新冠肺炎疫情一連串打擊。2020年的春季校園關閉，導致學校倉促改為「遠距教學」，暴露出數千所學院與大學以支離破碎的方式，開始運用高品質的教育科技與數位能力。混亂的秋季學期，加上後來校園開放喊停，以及各式各樣的線上與混合選項，徒增美國學院與大學的壓力。 疫情大流行之前，眾所周知傳統的...
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"大學線上開課，早在疫前就該開始"
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通才型研究人員比想像中更有價值
創新
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數位版文章
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2021/2/2
對企業來說，「創新」是一種愈來愈重要的競爭優勢來源：過去四十年間，企業研發預算占總支出的比率已成長了800％。然而，光是增加研發預算，不見得一定能得到真正的創新。企業能否真正大幅領先競爭對手，所雇用的研究人員類型會有重大影響。但是，到底哪些類型的研究人員才最有價值？ 一般認為，企業應雇用擁有單...
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"通才型研究人員比想像中更有價值 "
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準備好讓科技連結大腦了嗎？
技術
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數位版文章
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2021/2/2
現代人投入愈來愈多的時間與金錢在各種個人科技裝置上，包括智慧音箱、智慧手錶、穿戴式裝置、虛擬實境（VR）頭戴式裝置等。新冠病毒疫情已導致人們加速採用新科技，也讓我們在社交連結、娛樂與教育體驗上更依賴科技。隨著在家的時間變多，許多人開始以科技來擴增強化現實。穿戴式裝置（像是智慧耳塞、隱形眼鏡、手表、戒...
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"準備好讓科技連結大腦了嗎？"
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【管理用聽的】主導未來「更好的自己」
精選專題
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數位版文章
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2021/2/1
不知道你有沒有發現一件有趣的事：如果你問大家，他們現在和十年前的自己，是不是一樣？大部分人都會說，不一樣。但是我們卻經常覺得，現在的自己是一種「完成品」，用篤定的態度說「我就是這樣的人」，現在如此，未來也不會改變。 哈佛大學心理學家丹尼爾．吉伯特（Daniel Gilbert），就點出了這個幾...
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"【管理用聽的】主導未來「更好的自己」"
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職涯忠告：別跟著熱情走
職場新手進修
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數位版文章
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2021/1/30
我住在美國北卡羅萊納州（North Carolina）時，和家人在山城布聶（Boone）及布洛岩（Blowing Rock）度過許多時光。不知道怎麼回事，我們看到特別多骨董富豪（Volvo）汽車在保險桿貼上嬉皮風字句：「不好玩的事，何必去做？」及「跟著幸福走」。你知道，就是那種類型的句子。 一方面...
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"職涯忠告：別跟著熱情走"
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【HBR導師講座】金融科技（FinTech）如何重塑並創新金融服務？
HBR導師講座
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數位版文章
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2021/1/26
產業轉型升級的驅動力有時來自於產業內部，有時是藉由外部的影響。現代型態的金融業已有數百年歷史，過去由於政府高度監管，相較於其它產業，金融業發展一直相對緩慢。然而過去十多年來因為科技的全面滲透，金融業正在經歷巨大的變革。世界經濟論壇報告（WEF 2015）指出顛覆式創新在以下六個面向正在型塑未來的金融...
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