自我管理四個習慣,讓你總能學到新技能

四個習慣,讓你總能學到新技能

4 Habits of People Who Are Always Learning New Skills

調查發現,72%的受訪者表示線上課程對職涯有幫助,但另一研究發現,40%到80%會半途而廢, 應怎麼做才能堅持下去,並學有所用?

我從事線上學習這個領域的工作,發現每年大約在年初都會有一大批人在線上註冊,許多在工作的人都想學習新技能。或許是因為新年新願望,或是因為一月份看到朋友和同事在職涯上有了重大變化,於是出現這種反應。

但很可惜的是,這些努力認真的行動往往無疾而終。研究發現,線上課程的學生有40%到80%半途而廢。

放棄的人,損失可大了。這是一項調查的發現,那項調查的對象是完成Coursera網站大規模開放線上課程(MOOC)的五萬名學員。調查發現,其中72%的受訪者表示課程對本身職涯有幫助,可能是在現有工作上的表現更好、找到新工作,或是得到加薪。

我曾任職於一家大型銀行的人資部門,也曾擔任策略人資顧問,親眼見過學習和成長發展對職涯流動性的影響;但也看過人們為何半途而廢。我長期與使用者和學習專家合作,觀察到四項重要的習慣,可讓學習帶來重大改變。

1. 聚焦在新興技能

目前可以學習的技能實在很多,許多人常常只是上Google輸入幾個一般性的關鍵詞來搜尋,然後從最先出現的幾項課程當中,選擇一項來學習。這麼做是浪費時間。

工作需要的技能正在迅速演變。若要確保擁有工作所需的技能,就必須專注學習最近出現的新興技能。想做到這點,有幾...