董事會董事會成員的工作能否自動化?

董事會成員的工作能否自動化?

Can a Board Member's Job Be Automated?

有些工作適合自動化,有些工作則不然。

非執行董事(non-executive director)的職責,是代表與捍衛股東及更廣泛利害關係人的長遠利益,而所謂利害關係人,包括員工、顧客、社會與環境。董事會與其中的非執行董事身為公司總管,肩負兩項主要的治理職責:

  • 確保符合法規:遵循相關規則、法規、會計準則、資訊揭露規定等。
  • 推動公司績效:引導經營團隊,並確保公司以有效率與有成效的方式運用資源。

然而,人工智慧、機器人流程自動化(robotic process automation, RPA)與分散式分類帳技術(如區塊鏈)等領域持續進步,可能會為董事會帶來履行職責的全新方式。資料核實能以分散化的方式瞬間完成,因而可以即時執行審查公司帳目、財務報告與審計等流程,而且內容不可變造,非執行董事只需花費很少心力。

在這種變化的背景之下,我們運用我們的著作《重塑工作》(Reinventing Jobs)中的方法,來重塑非執行董事的工作。首先,我們找出非執行董事進行的所有關鍵活動,然後把這些活動分類,區分為重複性質(例如依據規則來執行的例行工作),或變動性質(例如需要創意與創新,而且只有少量或根本沒有規則和前例能依循的工作),並找出分配在這些活動上...