領導放眼未來的最佳執行長

《哈佛商業評論》全球繁體中文版在2016 年4月號公布「2016 年台灣執行長50 強」名單,並在4 月21 日舉行「臺灣CEO 50 強榮耀盛典」;當天,有11 位台灣績效最佳執行長親自來到遠東香格里拉國際飯店參與盛典。

《哈佛商業評論》全球繁體中文版在2016 年4月號公布「2016 年台灣執行長50 強」名單,並在4 月21 日舉行「臺灣CEO 50 強榮耀盛典」,邀請入榜執行長與行政院長張善政、遠見天下文化事業群創辦人高希均、《哈佛商業評論》全球繁體中文版編輯委員會召集人許士軍教授,面對面交流管理經營智慧;當天,有11 位台灣績效最佳執行長親自來到遠東香格里拉國際飯店參與盛典。與會者分別從不同面向,分享如何讓績效脫穎而出的管理智慧,以下為現場內容摘要:

「〈2016:台灣執行長50強〉的意義展現在兩個關鍵字:『自主負責』(accountability)與『最佳績效』(best performing)之上。」典禮一開場,許士軍教授表示。

他指出,這是《哈佛商業評論》全球繁體中文版第一次與英文版、歐洲工商管理學院(INSEAD)合作,引入「全球執行長100 強」的調查方法;但由於公司法對於「企業負責人」的定義寬鬆,很難從職銜判斷一家企業真正的決策者到底是誰?因此在調查過程中,花了許多時間一一判定各個企業的實際決策者,最終有了一份台灣重要企業執行長的名單,「我們因此得知哪些人為企業決策拍板定案,同時也為績效...